พนักงานโรงแรมสหภาพลาสเวกัสยืนยันสัญญา Caesars

พนักงานโรงแรมสหภาพลาสเวกัสยืนยันสัญญา Caesars

ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์

 

ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์เพื่ออนุมัติข้อตกลงสัญญาของพวกเขากับ Caesars Entertainment ยักษ์ใหญ่ของคาสิโน ซึ่งส่งสัญญาณว่าจะจบข้อพิพาทแรงงานที่ยาวนานซึ่งนำมาซึ่งภัยคุกคามจากการต่อต้านทางประวัติศาสตร์ไปยังแถบ สหภาพแรงงานทำกับข้าวประกาศบน X ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มเดิมที่รู้จักกันในชื่อ Twitter ว่า 99% ของคะแนนสนับสนุนข้อตกลงห้าปีใหม่

“สัญญาที่ดีที่สุดเท่าที่เคยมีมา!ขอแสดงความยินดีกับพนักงานที่มีหน้าที่ต้อนรับ 10,000 คน” โพสต์กล่าว สหภาพคาดว่าจะอนุมัติสัญญาที่เสนอกับ Wynn Resorts และ MGM Resorts International ซึ่งเป็นนายรายใหญ่ที่สุดของแถบปลายอาทิตย์นี้

ข้อตกลงที่เจริญก้าวหน้าเกิดขึ้นโดยประมาณเมื่อต้นเดือนนี้ เพียงไม่กี่ชั่วโมงก่อนที่จะสหภาพจะคุกคามว่าจะขู่โจมตีโรงแรมคาสิโน 18 ที่บนแถบ รวมทั้ง Bellagio, ปารีส ลาสเวกัส, เอ็มจีเอ็ม แกรนด์ และ Caesars Palace

ในแถลงการณ์ Ted Pappageorge หัวหน้าผู้เจรจาของสหภาพกล่าวว่าคนงานยินดีที่จะลดค่าว่าจ้างถ้าเกิดสหภาพยุทธการหยุดงานเขากล่าวว่าพวกเขาเสียเวลาว่างในตอนเจ็ดเดือนของการสนทนาเพื่อช่วยเพิ่มค่าว่าจ้างในอดีตและชัยชนะที่สำคัญอื่นๆรวมทั้งการลดภาระหน้าที่ทำความสะอาดและการแก้ไขความปลอดภัยสำหรับการดำเนินงานท่ามกลางความรุ่งเรืองในด้านเทคโนโลยี

“ไม่มีคำสัญญาหรือรับประกันและคนงานหลายพันคนที่เข้าร่วมการประชุมต่อต้านการไม่เชื่อฟังแพ็คเก็ตการสำรวจปิกเก็ตการลงคะแนนประท้วงและผู้แทนในอสังหาริมทรัพย์เอื้อเฟื้อเพื่อสร้างอนาคตที่ดียิ่งขึ้นสำหรับตัวเองและครอบครัวของพวกเรา” Pappageorge ซึ่งเป็นอดีตพนักงานที่มีหน้าที่ต้อนรับในปี1991 กับบุคลากรอีก 500 ผู้ที่ New Frontier Hotel and Casino ในเมืองลาสเวกัส

มันกลายเป็นหนึ่งสำหรับในการจู่โจมที่ช้านานที่สุดในประวัติศาสตร์สหรัฐฯ ยืดอายุมากกว่าหกปีสหภาพกล่าวว่าคนประท้วงทุกคนกลับไปปฏิบัติงานต่อไปโดยมีค่าตอบแทนและผลตอบแทน

 

ในขณะนี้ Pappageorge

 

เดี๋ยวนี้ Pappageorge กล่าวว่าสหภาพนี้ได้รับเงินเดือนเพิ่มขึ้น 32% สำหรับสมาชิกในตอนห้าปีโดยที่คนงานได้รับค่าจ้างมากขึ้น 10% ในช่วงปีแรกของสัญญาใหม่เขาพูดว่ารวมประมาณ 2 พันล้านดอลลาร์จาก บริษัท คาสิโนภายในหมดสัญญา สัญญาดังกล่าวครอบคลุมพนักงานมากกว่า 35,000 คนภายในอสังหาริมทรัพย์ตามแนวแถบซึ่งเป็นเจ้าของหรือดำเนินการโดย Caesars, MGM Resorts และ Wynn Resorts

เมื่อสิ้นสุดสัญญา Pappageorge กล่าวว่าแรงงานสหภาพแรงงานจะได้รับรายได้เฉลี่ย 35 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงรวมถึงผลประโยชน์ขณะนี้แรงงานสหภาพมีรายได้ประมาณ 26 เหรียญต่อชั่วโมงพร้อมผลตอบแทน Pappageorge ขอขอบคุณ บริษัท คาสิโนในแถลงการณ์ของเขา “ที่ทำสิ่งที่ถูกจำเป็นต้องและลงทุนในพนักงานแนวหน้าที่ทำให้อุตสาหกรรมทั้งหมดทำงานสำเร็จ”

ในแถลงการณ์แยกต่างหากที่เผยแพร่เมื่อบรรลุข้อตกลง บริษัท กล่าวว่าสัญญาดังกล่าวยอมรับแรงงานสหภาพแรงงานในหัวข้อการมีส่วนร่วมในการประสบความสำเร็จของ บริษัท โดยมีการเพิ่มค่าจ้างในสมัยก่อนและโอกาสในการเติบโตที่เชื่อมโยงกับแผนที่จะนำงานสหภาพแรงงานมากขึ้นสู่แถบ การต่อต้านของบุคลากรของทั้งสามบริษัทจะเป็นประวัติศาสตร์ทั้งในเรื่องขนาดและเวลา

สหภาพสหภาพที่ใหญ่ที่สุดในเนวาดาที่มีสมาชิกประมาณ 60,000 คนทั่วทั้งรัฐได้คุกคามว่าจะเริ่มต่อต้านน้อยกว่าหนึ่งอาทิตย์ก่อนที่จะฟอร์มูลา 1 จะเปิดตัวสนามสำหรับเพื่อการแข่งขันใหม่บนแถบ

ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่าผลกระทบของคนงานหลายหมื่นผู้ที่ออกจากงานจะเกิดขึ้นทันที: ลดแนวทางการทำความสะอาดห้องพื้นเลอะเทอะและไม่ขัดมันการจัดและตกแต่งสวนที่ถูกละเลยบริการช้าที่ร้านของกินและบาร์รอเป็นเวลานานที่พนักงานต้อนรับจำนวนห้องเช่าที่ จำกัด

การคุกคามของสหภาพแนวทางการทำต่อต้านเพิ่มขึ้นเป็นปีที่ยิ่งใหญ่สำหรับสหภาพแรงงาน รวมทั้งการเดินเที่ยวในฮอลลีวูดที่ทำให้อุตสาหกรรมภาพยนตร์และทีวีหยุดชะงักทางประวัติศาสตร์ การสนทนาที่ขัดขวางห่วงโซ่อุปทานของประเทศ และการต่อต้านของโรงแรมที่คาสิโนสามที่ของดีทรอยต์ รวมถึง MGM Grand Detroit